为持续深入推进合规文化建设，牢固树立合规文化理念，不断强化内控合规管理，按照总、省、市行2023年内控合规“价值服务年”主题要求，工行安庆潜山支行于2023年8月10日晚组织开展合规文化大讲堂合规课专题讲授、合规经理专场和“警示与反思”大讨论等活动。
该支行行长首先以《敬畏合规 以高质量内控合规助力支行高质量发展》为题讲授专题合规课。通过讲述违规警示案例、服务事件和运营风险事件案例，认真分析违规问题的成因和根源，要求全体员工要压实责任、强化风险意识；强化制度落实、加强客户服务。必须牢固树立依法合规、稳健经营的理念，主动适应新形势、新要求，认真贯彻总行“48字工作思路”，运用“三比三看三提高”的工作方法，按照“主动防、智能控、全面管”的风险治理路径，强化从业人员履职监督，强化人员管理和队伍建设。全行员工做到不破底线、不踩红线、不碰高压线，敬畏合规，以高质量内控合规服务为助力支行高质量发展做出自己的贡献。
该行合规经理做合规教育分享。网点优秀合规经理带领大家学习《员工违规行为处理规定（2022年版）》，并结合日常工作分享经验和方法，特别强调要杜绝代客操作和违规担保等行为，在日常营销工作中要保护好自己，做到合规操作。此次合规分享，增强了员工的风险防范意识，为全行的稳健发展奠定了基础。
通过“警示与反思”大讨论活动强化员工的红线意识和底线思维，全面落实内控合规制度，最终达到“懂业务、善服务、会营销、知风险”的活动目的。同时，为检验学习成效，巩固学习成果，现场还进行了《员工违规行为处理规定（2022年版）》及《涉刑案件防范工作责任制管理办法》知识测试。（钱山）
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