安徽网安庆消息 曙光社区党委坚持党建引领，以“书记项目”为抓手，将信用体系建设作为推进社会治理现代化的重要探索和提升基层社会治理水平的重要抓手，不断构建“党建引领、信用赋能、志愿服务融合”共建共治共享的社区治理新格局。
党建引领，夯实信用社区建设组织基石。以党群服务中心（驿站）为依托，坚持把党建引领贯穿信用社区建设始终，辖区党员始终走在前、干在前，引导辖区党员、群众参与社区治理，通过“信用”激励，信用评定结果在评优评先、党员发展、树立模范时优先考虑，引导居民通过参加志愿服务、支持社区工作等，增加个人信用积分，提高个人信用等级。今年以来，共评选出A级信用320户，2A级信用户150户，3A级信用户3户。组织信用户开展了义剪服务、反诈宣传、爱心帮扶、健康义诊等常态化志愿服务活动10余场，参与达100余人次，覆盖人群近1000余人次，努力营造“让文明有分值，让信用有价值”的良好氛围。
信用赋能，激活信用社区基层治理动能。坚持把信用社区建设作为社区治理工作的有力抓手，突出党员带头，广泛发动居民参与社区文明创建、矛盾调解、消防安全和议事协商等各项工作中，激活社区治理内生动力。通过设立信用超市，专人负责商品兑换，建立兑换记录台账，根据居民需求等生活用品，持续为信用等级高的志愿者和居民提供商品兑换或便利服务。通过积分运用，不断扩大信用社区外延，将周边商户纳入社区信用框架，鼓励商户诚信经营，形成合作共赢的良性循环。截至目前，参与信用积分兑换的居民达100余人次，争先进、多得分、作表率已经成为共识，居民的幸福感和获得感明显提升，形成了“人人讲诚信，争当信用户”。
志愿融合，共筑信用社区联动治理机制。成立“红色合伙人”，打造“红色品牌”效应，有效调动驻区单位、辖区商户的积极性，推动“信用社区”志愿化、项目化，依托新时代文明实践站主要阵地，链接资源聚力，探索建立“志愿·礼遇”美德积分激励机制，各类群体积极认领服务项目或岗位，将志愿服务量化成积分，积分兑换代金券、理发券和等优惠资源服务，并将积分情况与评先树优等挂钩。积分制管理催生了“互助养老服务队”“党员阿姨巡逻队”等志愿服务品牌。今年以来，共开展环境整治、畅通楼道、安全巡逻等志愿活动10余场，参与志愿者达50余人次。（严静）
